Вниманию работодателей!

Центр занятости населения Кукморского района объявляет о начале приема заявок работодателей об участии в программе трудоустройства незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей с частичным возмещением затрат на приобретение необходимого оборудования для создания нового либо оснащения имеющегося рабочего места. Порядки возмещения работодателю затрат на оборудование рабочего места утверждены постановлениями Кабинета Министров Республики Татарстан от 29.10.2014 года № 795, от 24.05.2013 года № 346. Возмещению подлежат затраты на приобретение, монтаж и установку оборудования, необходимого для оснащения (дооснащения) существующего свободного или оснащения вновь созданного рабочего места, на которое трудоустроится незанятый инвалид по направлению Центра занятости населения. Размер суммы возмещения по трудоустройству инвалидов в 2016 году составляет 72690 рублей, по трудоустройству родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей - 50000 рублей. Справки по телефону 2-77-54.

Центром занятости населения Кукморского района реализуется мероприятие по компенсации работодателям части затрат по оплате труда трудоустроенным лицам, освободившимся из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы. Постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан №131 от 28 февраля 2014 года определен порядок этой компенсации. Работодателю, трудоустроившему лицо указанной категории и установившему месячную заработную плату в сумме не менее двукратного минимального размера оплаты труда по Российской Федерации, Центром занятости компенсируется часть затрат, равная одному минимальному размеру оплаты труда по Республике Татарстан, увеличенному на страховые взносы в государственные внебюджетные фонды.

Работодатели обязаны предоставлять в Центр занятости населения полную и достоверную информацию:

- о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей до 28 числа ежемесячно в соответствии с пунктом 3 статьи 25 Закона Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации» от 19.04.1991 года №1032-1;

- информацию о среднесписочной численности работников, количестве инвалидов, работающих в организации, характере производства ежегодно не позднее 25 июня в соответствии с Постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 04.05.2007 года № 170 «Об утверждении Положения о порядке квотирования рабочих мест для трудоустройства инвалидов в организациях, расположенных на территории Республики Татарстан».

В случае неисполнения законодательства о занятости населения в части непредоставления необходимой информации виновные лица будут привлечены к административной ответственности согласно статьи 19.7 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.

На правах рекламы