«Зарплата в конверте»: чем рискует работник

Получение заработной платы «в конверте» кажется «выгодным» только на первый взгляд. На самом деле, это лишает работника социальных гарантий, стабильности и уверенности в будущем. Работодатели, выплачивающие зарплату «в конверте», уклоняются от уплаты налогов и взносов, тем самым обкрадывая не только государство, но и своих сотрудников.

Работники, получающие зарплату в таком формате, ограничены в использовании своих прав. Риски для работников включают:

— неоплату больничных и отпуска, 
— отсутствие доплаты за дополнительные рабочие часы,
— увольнение без получения полной заработной платы,
— потерю права на получение достойной пенсии, 
— ограничение в использовании социальных и имущественных вычетов, 
— отказ в социальных выплатах при несчастных случаях, 
— риск отказа в одобрении кредита на нужную сумму.

В Республике Татарстан благодаря активной работе межведомственных комиссий тысячи работников получили официальное трудоустройство, что положительно сказалось на бюджете региона. Многие работодатели легализовали зарплаты, это принесло в бюджет дополнительно за 5 месяцев 2026 года 204 млн рублей НДФЛ и 706 млн рублей страховых взносов. 85% работодателей, имевшие риски в части выплаты заработной платы своим работникам ниже МРОТ и ниже среднеотраслевого уровня по соответствующему виду экономической деятельности и которые были заслушаны на комиссиях, увеличили выплаты работникам.

Каждый гражданин может контролировать уплату налогов и взносов со своей зарплаты через сервис «Личный кабинет налогоплательщика для физических лиц» на сайте ФНС, в разделе «Доходы».

Если ваш работодатель отказывается платить зарплату официально, вы можете обратиться:

• в суд с исковым заявлением;
• в прокуратуру района по месту жительства работника или нахождения работодателя;
• в государственную инспекцию по труду;
• в налоговую инспекцию по месту нахождения работодателя или по месту жительства работника.

Если остались вопросы, то позвоните в Управление Федеральной налоговой службы по Республике Татарстан по номеру: 8 (843) 528-09-90 (доб.13-94) и получите консультацию по вопросам неформальной занятости.

Фото: ИА «Татар-информ»